小規模サロンオーナーの「成長のサポート」(志幸塾の前説)
小規模サロンオーナーの「成長のサポート」(志幸塾の前説)
今まで沢山の若手オーナーから相談を受け、私がしてもらった様に、
悩みひとつひとつ答えて来ました。
相談されるって中学生の頃から、基本的に割とあって、
力になる事が好きなんだね。
- 経営に悩む方
- スタッフが育たない方
- 幹部の作り方がわからない方
- リピート率が悪い
- カラーやパーマが増えない
- オーナーが店から離れられない
- 会議の仕方がわからない
- サロン管理ができない方
- 店舗を増やしたいのにわからない方
答えて来て、みなグングン成長。
その度に私は、呆気なく抜かれていった気分。
と同時に嬉しくなりました。
私自身が幸せ感や充実感を味わってました。
「志幸塾」
名の通り、幸せに至る為の塾を目的にするわけですが、
人により、幸せ感は、バラバラです。
そしで、響き。しこう
思考、試行、指向、至高、私考、志向
考え方や試し方で、結果は変わる。
自身を自覚する事で、向かう場所が変わる。
1.職場の環境変革
2.スタッフの行動変革
3.給与の意識変革
4.社長の思想変革
5.お客様のプライオリティー変革
6.マーケティングの常識変革
7.技術の検証変革
8.集客の思考変革
9.安定経費バランスシートによるサロン診断
*順番は、サロン毎、状況に変わります。
サロンを自分好みの愉快なサロンにしたければ、
それぞれの課題をクリアして、スタッフがやる事、
社長がやる事を分けて行きます。
最終的には、社内を組織化して、自立したスタッフを育成し、
安定した売上と成長する会社の仕組みを
作り上げるところにあります。
社長に全ての責任があるのは、当たり前ですが、
各セクションのスペシャリストが会議で
未来を建設的に議論する日も近い!
社長が知らなかったでは済まない事、たくさんありますよ~
あの時、こうすれば良かったって私たくさんありますもの。
サポート事業は、それぞれのサロンを社長が作りたい理想に
近づける為のものです。
とても、講座で話しきれる内容量じゃありません。
メゾットを使い、スタッフさんには、より簡単に
わかりやすく落とし込めるようになっています。
社長の勉強は、正直たくさんありますが、
1年でどこまで変われるか、、、
社長次第、、、スタッフ次第、、、
私の知識と経験、私自身が多くの方から学んだ知恵で、
楽しく愉快に巻き込んで行きますm(_ _)m
お申し込みは、こちらから
<例>
#5人規模以内のサロン
初月 社長の問診、勉強、データ整理、リスクマネジメントの話
2ヶ月目 幹部の問診
3ヶ月目 最初の仕掛け
~理想のサロンを作り出すミーティング~
スタッフ全員の全体問診コーチング
<例>
#スタッフが定着しないサロン
~楽しく働くルール作り~
⚪︎スタッフが言う通りにやってくれない
⚪︎スタッフに任せると好き勝手にやられてしまう
⚪︎スタッフにやる気がない
スタッフに悩むオーナーは、多いかと思います。
私ものべで100人位雇ったのかなぁ~???
もっとかな。。
わからない位いましたが、まだワンマン的な熱いオーナーでしたから
今の幹部に聞くと「大変でしたよっ!」と強い口調で言われます(笑)
何が大変だったのか聞くと
⚪︎「すぐ、怒る」
⚪︎「難しい話ばかりするからよくわからない」
⚪︎「誰でも(面接したら)入れてしまう」
「でも、普段は、なんも言わないし、あちこち良く連れてってくれた」
気を使ってホローも忘れない、素晴らしいね(笑)(5ルール)
半日セミナー
内容の種類
- 誰もが失敗しない独立開業の手引書
- 売上を作る簡単な仕組み、やるだけで上がる
- 良いスタッフを雇う方法、求人から面接、職場環境づくり
- 社長の苦手な「財務」「計画」がツールであら簡単に
日にち:コロナ禍の為、未定
内容 :4.社長の苦手な「財務」「計画」がツールであら簡単に
時間 :PM2:00〜4:30(休憩15分)
場所 :PURE 橋本店
1日集中セミナー(自立したスタッフを育てるサロン作り)
内容
オーナーが一日中いるお店から、いなくて良いお店を作るには、
前半・・売れるスタイリストの方程式
後半・・幹部育成指導マニュアルと管理ツール
日にち:コロナ禍の為、未定
時間 :PM1:00〜5:00(休憩15分)
会場 :PURE 橋本店
短期コンサル(経営者集中研鑽)
「オーナーが変わるとサロンが変わる」
オーナーは、いつも不安で緊張しています。
その緊張感は、時にはエネルギーにもなるが、毒にもなる。
オーナーも、知識を身につけて、自信を持ち スタッフと対面する事で、変わり始めます。
自然体で、あなたらしく、理想の経営を作り出しましょう。
現在は、首都圏に限ります。
日にち:オーナーの時間に合わせます
最初は、zoomでのオーナーカウンセリングから始めて、サロンミーティング(オンライン&臨店)やオーナー研修など、形は、自由に対応します。
時間:2週間に1度のzoom、サロンミーティング月1
内容 :集客、接客、材料管理、モチベーション、仕組みなどに分けて、売上アップ・サロン育成・幹部育成を身につけて頂きます。
講習費 :オーナー5万~、サロン規模の内容によりプラスされます。
申し込みは、こちらから
ラインライブコーチング
ラインを使ったサポートをしていきます。
無料通話を使ったり、ライントークで質問に答えます。
ラインコーチングの申込(随時更新)
- 無料通話を使って質問に答えます
- ラインのやり取りにて、サポートしていきます
- 問題点を洗い出し、改善して行きます
- 1ヶ月¥5000で、無制限。ただし、タイミング次第で出られない場合があります。
是非、こちらからお申し込み下さい。
随時更新
メルマガ・月2のネットチャンネル・ゲスト講座を計画してます。
ご意見・ご要望がありましたら、こちら
サロン管理マニュアルとDVDセット
- 誰もが失敗しない独立開業の手引書
- 売上を作る簡単な仕組み、やるだけで上がる
- 良いスタッフを雇う方法、求人から面接、職場環境づくり
- 社長の苦手な「財務」「計画」がツールであら簡単に
1時間程のDVDと資料になります。
講習会に出向く必要も指定の時間にモニターの前にいなきゃとかの制限なく、自分のペースで自分の時間に見て頂けるように制作致しました。
資料&DVDご購入して頂いた方には、特典がございます。
1ヶ月間ラインコーチングを無料で付けてサポートさせて頂きます。
現在、4のみ在庫があります。
申し込みは、申し込みフォームよりApplication Form